Xin giấy phép lao động cho người nước ngoài ở đâu
Show Work permit cho người nước ngoài là gì?Work permit là văn bằng xác nhận doanh nghiệp, tổ chức được sử dụng người nước ngoài làm việc tại vị trí, chức danh và địa điểm nhất định. Đây là giấy tờ cần có để người nước ngoài làm việc tại Việt Nam. Vậy khi cần xin Work permit cho người nước ngoài phải làm sao? Theo Luật Trí Nam khi bạn cần xin workpermit thì những vấn đề cần nắm bắt sẽ bao gồm:
Căn cứ vào các nội dung đã nói, chúng tôi xin chia sẻ các quy định hiện hành về giấy phép lao động cho người nước ngoài để Quý khách hàng tham khảo. Thuê người nước ngoài làm việc tại Việt Nam thế nào? Theo nghị định 152/2020/NĐ-CP hướng dẫn Bộ luật lao động 2019 quy định trường hợp người nước ngoài làm việc tại Việt Nam bao gồm:
(Xem chi tiết tại Khoản 1 Điều 2 nghị định 152) Với mỗi trường hợp người lao động nước ngoài sẽ phải thực hiện thủ tục đăng ký lao động tại cơ quan quản lý lao động nơi doanh nghiệp, tổ chức đặt trụ sở chính. Ví dụ: Người nước ngoài muốn làm trưởng phòng kinh doanh của công ty TNHH kỹ thuật ABC có trụ sở tại Cầu Giấy, thành phố Hà Nội thì thủ tục cho người nước ngoài làm việc tại Việt Nam là xin cấp giấy phép lao động tại Sở lao động thương binh xã hội thành phố Hà Nội. Cần xin work permit thực hiện các bước sau:
Luật định trước khi tuyển dụng người nước người nước ngoài 30 ngày, đơn vị sử dụng lao động phải đăng ký nhu cầu sử dụng lao động nước ngoài tại Cơ quan quản lý lao động bao gồm Sở LĐTBXH/ Ban QLKCN/ Cục việc làm. Tùy vào mô hình tổ chức hoạt động của và địa chỉ trụ sở của tổ chức sử dụng lao động mà hồ sơ sẽ được phân cấp quản lý bởi các cơ quan khác nhau. Ví dụ: Trường Đại học muốn xin giấy phép lao động cho chuyên gia nước ngoài phải thực hiện thủ tục tại Cục việc làm.
Cơ quan quản lý khi chấp thuận cho tổ chức sử dụng lao động nước ngoài sẽ cấp công văn chấp thuận vị trí công việc sử dụng người lao động nước ngoài ghi nhận rõ thời gian làm việc, chức danh, vị trí của công việc chấp thuận.
Căn cứ theo vị trí được sử dụng người nước ngoài đã được chấp thuận tổ chức sử dụng lao động khai nộp hồ sơ để được cơ quan quản lý lao động cấp Giấy phép lao động. Thời hạn giấy phép lao động có thể ngắn hơn thời gian được chấp thuận
Nhận giấy phép lao động công ty tiến hành ký hợp đồng lao động với người nước ngoài và lưu ý thực hiện đúng chế độ báo cáo định kỳ cho cơ quan quản lý lao động theo quy định. Thời gian giải quyết thủ tục cấp work permit cho người nước ngoài bao lâu?Theo quy định tại Nghị định 152/2020/NĐ-CP thời gian giải quyết thủ tục cấp work permit cho người nước ngoài gồm:
Xin cấp giấy phép lao động online có gì khó khăn? Khi bạn khai nộp hồ sơ làm giấy phép lao động online bạn sẽ gặp những khó khăn sau
Thực tế có những khách hàng chia sẻ khi tự nộp hồ sơ đề nghị cấp giấy phép lao động online, công ty đã mất gần 01 tháng mà vẫn chưa được chấp thuận do những sai sót rất đơn giản. Làm work permit cho người nước ngoài cần những giấy tờ gì?Hồ sơ xin cấp giấy phép lao động cho người nước ngoài gồm các tài liệu sau:
Điều kiện xin cấp giấy phép lao động cho người nước ngoàiNgười nước ngoài được xem xét cấp giấy phép lao động để làm việc tại Việt Nam khi thỏa thuận lao động với công ty đáp ứng đúng quy định của Bộ luật lao động 2019, Nghị định 152/2020/NĐ-CP, đồng thời bản thân người nước ngoài có đủ trình độ và kinh nghiệm mà pháp luật yêu cầu. Điều kiện cấp giấy phép lao động cho người nước ngoài theo đó sẽ bao gồm:
Theo các điều kiện này thì vướng mắc thường gặp trong thủ tục xin cấp giấy phép lao động cho người nước ngoài thường bao gồm: ✔ Khi thực hiện thủ tục cấp giấy phép lao động đôi khi vì thời hạn visa của người nước ngoài sắp hết hoặc do yêu cầu của cơ quan quản lý địa phương khi phát hiện người nước ngoài làm việc nhưng chưa được cấp giấy phép lao động mà công ty cần rút ngắn thủ tục cấp giấy phép lao động. Về nguyên tắc thì thời gian xin cấp giấy phép lao động có thể rút ngắn với chỉ 10 ngày (Đã bao gồm thủ tục đăng ký danh sách người nước ngoài làm việc tại công ty). Để thực hiện việc cấp nhanh giấy phép lao động công ty cần đề xuất với cán bộ giải quyết thủ tục. Ở Luật Trí Nam với dịch vụ xin cấp giấy phép lao động nhanh chúng tôi luôn đảm bảo điều này. ✔ Vướng mắc thứ hai thường gặp phải đó là chuẩn bị bản hợp pháp hóa lãnh sự bằng đại học, xác nhận kinh nghiệm của người nước ngoài phù hợp với vị trí lao động cần tuyển dụng. Do không kiểm tra kỹ điều kiện cần đáp ứng mà nhiều trường hợp cơ quan quản lý lao động từ chối hồ sơ xin cấp giấy phép lao động mà doanh nghiệp khai nộp. Những sai phạm thường gặp khi sử dụng lao động nước ngoài Với 12 năm triển khai dịch vụ cấp giấy phép lao động, Luật Trí Nam nhận thấy những sai phạm thường gặp của các công ty đăng ký sử dụng lao động nước ngoài bao gồm:
Với các sai phạm này thì chủ yếu phát sinh cho lỗi vi phạm đầu tiên. Mức xử phạt doanh nghiệp không xin giấy phép lao động cho người nước ngoài như sau:
Hiện tại Công ty Luật Trí Nam nhận dịch vụ giấy phép lao động trọn gói tại Hà Nội và các tỉnh phía Bắc. Quý khách hàng có nhu cầu sử dụng dịch vụ liên hệ CÔNG TY LUẬT TRÍ NAM Điện thoại: 0934.345.755 - 0934.345.745 Email: Địa chỉ: Tầng 5, tòa nhà 227 đường Nguyễn Ngọc Nại, Q. Thanh Xuân, TP. Hà Nội.
|